摘要：
MEM面试：如何才能在MEM组面中脱颖而出？
1、小组面试流程大致如下：
第一步，小组成员一起阅读案例，大概10分钟左右
第二步，个人观点陈述（1-2分钟/人）
第三步，自由讨论（14分钟）；
第四步，小组总结（5分钟）；
第五步，考官点评（5分钟）。
2、小组讨论案例的主要类型：
案例分析型就是以小组为单位讨论实际的商业问题。案例分析可以很好地测试面试者的分析能力、推理能力、自信心、商业知识以及沟通能力。
流程：阅读案例 → 自由讨论→ 总结发言 → 考官提问
考察项目：团队沟通能力、领导力、解决冲突能力
考察目的（团队）：通过团队讨论分析，得出合理的、逻辑完善的结论，并且在过程中妥善解决成员之间的意见冲突。
考察目的（个人）：在团队讨论的过程中，逐步完善自己的观点表达，并对团队讨论进程施加正面的影响。
3、小组面试注意事项：
① 要快速阅读案例，找到核心要素，理解案例分析的逻辑架构。
② 要有自己独到的见解和观点。
③ 要善于倾听别人的发言，不要盲目打断别人；给予其他成员必要的支持和反馈。
④ 个人单次发言不要一次性表达过多观点。
⑤ 要对别人和自己的发言要点进行记录，因为面试官可能随时插入话题，或打乱原计划。
⑥不要长时间占用发言；要有时间观念，注重团队整体表现。